开展“四链”融合发展专题培训，是破解“四链”融合发展难题、提升示范区创建水平的迫切需要，是抓好人才集聚赋能、助力高水平现代化强市建设的重要举措。为深入实施新时代人才强市战略，加快推进人才引领“四链”融合发展示范区建设，7月1日至8日，东营市赴苏州、深圳举办人才引领“四链”融合发展专题培训班。示范区建设核心支撑单位、重点产业领域牵头部门分管领导、业务骨干，市内高校、胜利油田有关负责同志，示范区建设工作专班和县区、功能区有关负责同志等共50余人参加培训。

　　培训期间，组织召开学员座谈会，市委常委、组织部部长刘忠远出席会议并讲话。会议强调，“四链”融合工作是一项复杂的系统工程，要坚持问题思维、开放心态，深入学习借鉴苏州、深圳人才引领“四链”融合发展方面的好经验好做法，找准我市推进“四链”融合发展的目标方向和方法路径，切实把培训学习的成果运用到我市示范区建设的实践和行动中去。各重点产业领域牵头部门要扎实做好系统解链，探索产才融合、产教融合、产创融合的创新举措。各核心支撑单位要切实担负起示范区建设主体责任，加速汇聚人才、科技、教育等资源要素向产业链集中，为我市产业转型升级和高质量发展蓄势赋能。各县区、开发区要结合各自产业优势和工作实际，创新打造“四链”融合发展示范场景，积极构建“四链”融合发展示范片区。

　　培训采取“理论授课+现场教学+案例分析+互动交流”的形式进行，重点围绕苏州人才工作创新与实践，深圳加强“四链”协同助力构建现代产业体系的探索与实践，人才工作者经济工作能力提升，推进产教融合科教融汇、构建校企高质量发展新生态，对标湾区城市引才经验、实现“破圈而行”等内容进行了课堂教学，实地参观了苏州中心、科创人才党群服务中心、苏州生物医药产业园、苏州纳米城、深圳人才公园和深爱人才馆、中科院深圳先进技术研究院、大运软件小镇、华大基因等现场教学点。专门设置尖兵论坛环节，参训学员围绕“学习借鉴苏州、深圳经验，推进东营市人才引领‘四链’融合发展”主题，结合“四链”融合指标体系建设、典型示范场景打造等重点工作进行了深入研讨交流。

　　参训学员普遍反映，此次培训班主题鲜明、重点突出、内容丰富、安排紧凑，具有很强的针对性和指导性，通过学习培训，开阔了视野，找到了差距，学到了经验，拓宽了思路，纷纷表示将以此次培训为契机，深入学习借鉴苏州、深圳“四链”融合发展的先进思路理念和科学制度体系，立足东营产业发展实际，进一步扬优势、补短板、提质效，促进“四链”有机衔接、融合发展，加快塑造全市高质量发展新动能新优势，为全省“四链”融合发展蹚路子、出经验。