聚焦产才融合  招引高端人才

集聚产业发展创新动能

中共广饶县委组织部

　　省第十二次党代会明确提出“引育一流创新人才”的要求。广饶县将紧紧围绕省党代会确定的人才工作目标任务，按照市委人才工作会议部署，深化产才融合，优化人才生态，为高质量发展注入强劲动能。健全机制明责任。把党的领导贯穿人才工作始终，建立“书记领题、重点攻坚”机制，在镇街、开发区实施党委书记人才工作项目，在县直职能部门开展“一部门一品牌”创建活动，压实“一把手”抓“第一资源”责任。制定年度招才引智工作方案，确定5方面22项重点任务，实行台账式管理、项目化推进，推动责任落实落地。瞄准高端主动引。紧贴产业发展，下好人才引进“先手棋”。着重推进“工程引才”，推荐国家级重点人才工程9人，申报泰山系列人才工程10人，数量均较往年翻番。探索市场化引才，推行“以才引才”模式，与北京千创未来等第三方机构合作，引进更多高层次人才。探索政校企联合引育人才机制，提高东营科技职业学院毕业生本地留存率。强化服务优生态。对照市“人才新政40条”，制定“才聚广饶”行动配套实施细则25项，逐一明确牵头负责单位，列清服务事项、申报条件、操作流程、答复时限，推动人才政策精准落地。建立人才服务专员制度，确定重点人才企业50家，选聘“人才服务专员”108人，精准服务企业、服务人才。