加强党委统筹。分别于1月15日、29日召开专题推进会，调度全县工作进展，层层传导压力。建立工作周报制度。每周一梳理本周重点任务，每周五汇总乡镇（街道）进展情况，形成工作周报8期，有效推动整体工作落实落细。分批次外出学习。把考察学习外地先进经验作为提升网格化服务管理水平的重要抓手，分6个批次、71人次赴江苏、湖北、浙江等地考察学习，把县乡网格化组织实施人员率先培养成为“明白人”。

精细划分，织密城乡“一张网”

　　合理划分城乡网格。突出党建引领，整合党建、综治、环保、城市管理等各类网格，1月底前完成网格划分和编码工作，全县共划分网格859个。精细绘制“网格地图”。坚持“在农村以行政村、在城市以街巷为界限”，明确各基础、专属网格“四至”范围，先行一步，以绘制地图的方式固定下来，让网格划分、网格员履职、网格运行更精准、更规范。

　　把摸底工作作为专职网格员队伍建设的首要任务，一般按照每个网格不少于3人的标准进行，加强基层党组织审核和把关作用，确保招聘工作顺利进行。严格以劳务派遣的方式公开招聘，选优配强专职网格员队伍，健全网格员队伍基本信息库，做到底情数明。提前部署信访、公安、民政、司法、应急管理、综合行政执法等12个部门单位，筹备专职网格员岗前培训工作，提升履职尽责能力。

　　依托县机构改革，设立县社会治理网格化服务管理中心，推动编制、人员落实。探索构建城乡基层社会治理网格驿站体系，按照“一网格一特色”原则，在城市三级网格和农村工作区层面规划建设网格驿站，建立工作日坐班、节假日值班、错时服务等制度，做到小事不出网格。推行网格化管理公示制度，定期召开网格员例会，实行重点任务派单制。