为深入贯彻中央和省市组织部长会议精神，倡树“严真细实快”工作作风和落实“四提五要”工作要求，河口区委组织部持续加强组织系统自身建设，发挥创新实干、事争一流的工作精神，培育干部、建强团队、发挥合力，奋力开创全区组织工作新局面。

坚持政治建部，锻造“过硬组工”

　　始终把政治建设作为部机关建设的第一要务，以全省“党内法规学习年”为抓手，认真学习并模范遵守各项规章制度，时刻绷紧遵规守纪之弦。开展“四提五要见行动”交流研讨，通过思想碰撞提高境界标准，传承优秀部风部史。加强与派驻纪检监察组协同联动，建立组工干部廉洁档案，对苗头性、倾向性问题及时咬耳扯袖，常态化开展党风廉政教育，着力打造清正过硬的组工干部队伍。

坚持制度立部，锻造“务实组工”

　　深化“11710”督查标准化体系建设，实施“倒逼型”督查问效，将常规督查与专项督查相结合，推动各项任务落地落实。建立健全组织部门抓调研、优作风、促落实工作机制，推进组织工作项目化管理、重点节点督办等制度，力推“周例会、周清单、周督查”制度，促使干部“钉钉子”般真抓实干、担当作为，提升组织部门“复命”意识和组工干部“划句号”能力。

坚持作风强部，锻造“为民组工”

　　牢固树立以人民为中心的工作理念，组织开展“组工干部下基层”专项行动，完善组工干部基层联系点制度，每名组工干部认领1个基层联系点，创新开展“组工民情恳谈会”，扎实做好蹲点调研，切实帮助解决居民群众的急难愁盼问题。实施“一线”练兵提能行动，搭建起组工干部参与疫情防控、重点项目建设等中心工作的平台载体，不断提升组织工作在全区经济社会发展中的“贡献度”。

坚持文化兴部，锻造“活力组工”

　　定期开展党性锤炼，赴淄博市博山区等地开展党性教育、素质拓展，进一步提升党性修养和团结协作精神。建立部机关人文关怀制度，建立“组工悦读吧”，落实谈话谈心、年度体检、工会定期活动、在职学习奖励等制度，营造团结进取、携手同行的生活氛围，形成“爱部如家”“奉献为家”的行动自觉。