1月28日下午，利津县举办优秀专业人才座谈会。利津县有关负责同志、重点企业负责人、引进高层次人才代表、回乡大学生代表、利津籍在外优秀人才代表等参加座谈会。

　　会议指出，目前，全县人才汇聚势头不断向好，连续五年实施“凤凰城引才计划”，引进高学历人才256名；产业发展“筑巢引凤”力度不断提升，建设新型研发机构12所，省级平台27家、市级平台44家，并在全市率先建成人才信息化服务平台；人才服务保障持续优化，出台人才“津”政14条，建设青年人才公寓58套，现已有86名硕士研究生和“双一流”本科毕业生拎包入住。

　　会议强调，广大优秀专业人才要提高思想认识，从战略和全局的高度，把推动高水平现代化强县建设作为重要政治任务，勇于建新功、立新业。企业技术专家要发挥智力优势，开展联合攻关、技术合作，努力在产业发展的技术难题上实现新突破；企业管理人员要坚持管理与发展同频共振，走高效管理之路，激发职工干事活力；企业销售精英要创新营销模式，全方位拓宽营销链；企业技术骨干和业务标兵要立足岗位，在履职尽责的行动中体现价值；高层次人才要充分发挥专业优势，围绕全县重大战略布局，推动高端人才项目利津落地生根、开花结果；在外利津籍人才要为家乡发展出点子、指路子、找门子，吸引更多的人才、项目、资金、技术到家乡落地。

　　会议要求，相关部门单位要加强投入保障、创新激励、人才培育，深挖人才潜力、激发人才活力，提升人才服务产业的能力，使利津真正成为人才茁壮成长的“梧桐园”，为全县经济社会发展输送“源头活水”。

　　会议期间，利津籍在外优秀人才代表山东农业大学动科学院副院长、博士生导师商营利等做了表态发言。与会专业人才代表纷纷表示，身在利津，切实感受到了县委、县政府对人才的关心厚爱，各项人才服务暖心周到，对利津未来的发展充满信心，下一步将充分发挥专业特长和资源优势，为利津县高质量发展作出新的更大贡献。